Gerente Clínica - Sector Salud

¿Te motiva liderar un negocio sanitario con foco en resultados, equipo y crecimiento?

En Brandty estamos buscando una persona con mentalidad de negocio, capacidad de liderazgo y orientación a resultados para asumir la gestión integral de una clínica de osteopatía consolidada, con un equipo de 15 personas.

Buscamos un/a gestor/a que impulse la rentabilidad, ordene la operativa y eleve el rendimiento global del negocio.

¿QUÉ SE ESPERA DE TI?

Serás la figura clave en la dirección de la clínica, responsabilizándote de optimizar su funcionamiento y maximizar resultados. Tendrás impacto directo en todas las áreas:

• Dirección operativa y estratégica del centro
• Seguimiento de indicadores clave (ventas, conversión, ocupación, rentabilidad)
• Optimización de procesos y mejora de márgenes
• Coordinación y liderazgo del equipo (terapeutas, recepción, marketing y administración)
• Impulso del área comercial y experiencia del paciente
• Implantación de estructura, disciplina operativa y cultura de resultados.

¿QUÉ SE OFRECE?

• Proyecto estable, con autonomía y capacidad real de impacto.
• Posición clave dentro del equipo de dirección
• Entorno dinámico, en crecimiento y con margen de mejora y desarrollo
• Jornada: Lunes a jueves: 10:00 a 14:00 y 15:00 a 20:00; y viernes de 10:00 a 14:00.
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Si te interesa un reto donde profesionalizar la gestión, liderar equipo y hacer crecer un negocio sanitario desde dentro, este proyecto es para ti.

¿QUÉ DEBES APORTAR?

• Experiencia previa en gestión de negocio, idealmente en entorno sanitario (clínicas, centros médicos, bienestar, etc.)
• Muy valorable haber dirigido una clínica o unidad de negocio
• Perfil orientado a resultados, con comprensión de KPIs, márgenes y rentabilidad.
• Capacidad real de liderazgo: marcar dirección, alinear equipos y asegurar ejecución y cumplimiento de procesos y objetivos.
• Persona organizada, resolutiva y con visión de negocio.
• Habilidades interpersonales y de comunicación.

👉 Formación en fisioterapia u osteopatía es valorable, pero no imprescindible.